|
Son Güncelleme : 11 Mart 2010
|
|
| |
Yaklaşık 2 ay süren proje , Real'in İstanbul,Ankara, Adana,Antalya,Bursa , Gaziantep ,Kocaeli ve Konya mağazalarında görev yapan Takım Liderlerinin, liderlik ve koçluk becerilerinin geliştirilmesi amacıyla uygulamalı olarak uygulandı ve başarıyla tamamlandı. |
| |
|
| Katılımcı Görüşleri |
| |
- Bu ve benzeri eğitimlerin kişisel gelişimimize katkı sağlayacağı düşüncesindeyim.
- Bir yöneticinin becerilerini her zaman geliştirmesi gerektiğini düşünüyorum. Hipermarket gibi yoğunluğu fazla olan bu sektörde bilgilerin bu tür eğitimlerle desteklenmesi çok güzel.
- Verdiğiniz her yeni bakış açısı için teşekkürler
- Bilinçlenme adına çok etkili bir eğitimdi. Eksikliklerimizi görmek ve gidermek yolunda katkı sağlayacaktır.
- İletişimin daha başarılı olması için neden –sonuç ilişkisine önem vermeyi
- Seminerden katılımcı olarak edindiğim bilgileri uygulamaya geçirerek , gerek iş gerek özel yaşamımda etkili olmayı amaçlıyorum.
- Amaçlara ulaşmanın o kadarda zor olmadığına inandım. Bu konuda çaba gösterilirse her dönem başarılı olunabilir.
- Kendime vizyon çizeceğim.
- İş önemlidir, onun yapılmasına ve tamamlanmasına kadarki geçen süreçte , kişilere hissettirdikleriniz ve yaşadıklarınız da önemlidir.
|
|
